年后的最新招聘信息

西區精益達:生產專員

年齡要求：18-35歲

工作經驗：三年及以上相關工作經驗，了解生產及工藝流程，熟練使用Office/SAP等辦公軟件；

素質要求：執行力強，有較好的溝通協調能力及邏輯思維，具備一定的數據分析和寫作能力，內驅力強，結果導向，客戶服務意識好，條件優秀者可適當放寬。

1.（計劃及排產）參與內部工廠排產計劃制定，監控生產計劃執行情況，針對影響計劃執行的異常問題拉動內部工廠快速處理，確保客戶需求；

2.（過程質量管理）建立充電設備產前及過程控制保證機制，拉動內部快速解決異常問題；

3.（工時管理）根據標準工時的制定原則，結合作業情況，通過現場實測、同車型類比法、經驗評估法等方法制定工時標準，并驗證工時標準的合理性；

4.（改進提升）結合技術、銷售找出與競品交期及質量保證差異，通過內外部分析對標制定改進提升計劃，持續提升產品競爭力。

物料控制專員
1.根據需求訂單以及供應商創建的到貨計劃，跟蹤供應商的交付過程，確保訂單的準時交付；并協調日常交付過程中的異常問題；

2.協助供應商分析產能，找出產能問題，制定解決方案，并跟蹤解決方案的實施；

3.參與供應商計劃能力提升，保證供應商能合理編排計劃生產，滿足公司供貨需求；

4.依據公司需求及庫存管理要求，指導供應商合理備貨；管控訂單按需到貨，控制標準物資庫存，推進積待和凍結物資及時處理，使庫存結構健康。

采購專員
1.根據品類策略專項要求，開展所轄品類的采購策略編制、報批，并對所轄品類的策略執行一致性與有效性負責；

2.根據品類策略規劃，開展所轄品類的供應商尋源、準入、渠道配額管理工作；結合產品實現、市場質量提升、新技術儲備等需求，引入合適的優質供應商，優化供應商隊伍；

3.根據采購降本專項工作要求，推進所轄品類及供應商的降本談判工作，確保年度降本指標的最終達成；負責所轄品類及供應商的商務政策、VAVE、大單降本、產品專項降本、追溯返利等工作的推進與達成；

4.按照新產品新物料及訂單新物料定點定價管理規則，推進所轄品類的新物料定價，確保新物料定價合理；

5.根據采購部應付賬款考核指標要求，編制所轄供應商的采購付款計劃、跟蹤實施，并推進預付款的按期清賬；推進所轄品類的積待物資處理并確保達成目標；

6.負責推進所轄物料的采購周期調整工作，確保物料采購周期合理性。
以上的崗位均為月薪4000-7000
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